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廣水:淬煉“一線尖兵” 擘畫發(fā)展新篇
分享到: 發(fā)布時間:2025-11-17 09:47
來自: 隨州日報
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  隨州日報全媒記者 劉詩詩 通訊員 徐艷艷
  發(fā)展一線,是能力提升最好的課堂,也是檢驗干部最實的考場。
  自“干部素質(zhì)提升年”活動啟動以來,廣水市將干部培養(yǎng)的陣地前移,力量下沉,創(chuàng)新構(gòu)建起“一線育人、一線考察、協(xié)同攻堅”機制,讓干部在火熱的實踐中淬煉真金,為縣域高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的人才活水。
  一線育人,實戰(zhàn)實訓,鍛造攻堅“多面手”
  在廣水,“一線”二字已成為干部成長詞典中的高頻詞。這里打破傳統(tǒng)的“閉門學習”模式,把課堂搬到項目現(xiàn)場、企業(yè)車間和基層街巷。
  “過去總感覺政策理論學了不少,但一遇到實際問題還是發(fā)怵!痹谡猩桃痪鍛煉的年輕干部管家興感慨,“現(xiàn)在跟著項目全程跑,從洽談對接到落地開工,每個環(huán)節(jié)都親身參與,底氣足多了!”
  這正是廣水“一線育人”機制的生動縮影。該市系統(tǒng)性實施干部雙向掛職,68名干部跨領(lǐng)域、跨層級流動,在解決實際問題中拓寬視野。同時,創(chuàng)新的“青藍結(jié)對”導師制為407名年輕公務員配齊幫帶導師,讓經(jīng)驗與活力在一線碰撞融合。
  思想的破冰引領(lǐng)行動的突圍。廣水大講堂上,該市市級領(lǐng)導和部門“一把手”輪流授課;專題輪訓班里,黨的創(chuàng)新理論入腦入心;赴福安等先進地區(qū)的考察學習中,干部們對標找差、開闊眼界。一系列組合拳,徹底扭轉(zhuǎn)了“等靠要”的思維定勢,樹立起“一線出真知、一線長才干”的鮮明導向。
  從新煌循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園涵洞改造的技術(shù)攻堅,到騰云農(nóng)業(yè)排污難題的精準施策,再到眾擎新材料項目“兩個月落地”的廣水速度,廣水干部在一場場實戰(zhàn)中,練就了破解復雜問題的硬本領(lǐng)。
  一線考察,實績說話,樹立用人“風向標”
  “誰在一線流汗,誰在后方觀望,組織部門看得一清二楚!睆V水市委常委、組織部部長柯黎鵬介紹,“廣水建立常態(tài)化一線考察機制,考察組直插項目現(xiàn)場、深入企業(yè)車間,不只看干部‘說了什么’,更看‘干成了什么’!
  在廣水,干部的表現(xiàn)不再局限于年終總結(jié)的幾頁紙,而是轉(zhuǎn)化為可量化、可比較的實績清單。競爭比選、調(diào)研優(yōu)選、培訓精選的“三選”機制,動態(tài)篩選著百名“金字塔”式培養(yǎng)對象。截至目前,已有78名在“六個一線”表現(xiàn)突出的干部得到提拔或進一步使用,243人次獲得職級晉升。
  這組數(shù)據(jù)釋放出強烈信號:發(fā)展的主戰(zhàn)場在哪里,考察識別干部的鏡頭就對準哪里;攻堅的第一線在哪里,選拔任用干部的目光就聚焦哪里。
  鮮明的用人導向激發(fā)了強大的內(nèi)生動力。如今在廣水,主動請纓到艱苦崗位、爭相投身項目建設(shè)已蔚然成風。干部們深知,真正的“敲門磚”是實績,最好的“通行證”是擔當。
  協(xié)同攻堅,攥指成拳,凝聚破題“大合力”
  單絲不成線,獨木不成林。面對發(fā)展中的硬骨頭,廣水創(chuàng)新優(yōu)化協(xié)同攻堅機制,打破部門壁壘,形成破題合力。
  “紅黃藍”三色預警機制緊盯重點工作,對推進不力的及時亮牌;236項權(quán)責清單讓職責分明、邊界清晰;跨部門聯(lián)動協(xié)調(diào)機制則讓問題在清單化管理中高效化解。
  今年以來,累計為企業(yè)協(xié)調(diào)解決各類問題186項,辦結(jié)率超95%。
  這種協(xié)同效應在基層治理中同樣顯著。在老舊小區(qū)改造中,廣水市住建局“舊改”專班不再閉門造車,而是和社區(qū)干部一起扎進小區(qū),把“話筒”遞給居民!案氖裁、怎么改,居民說了算!”專班干部手拿記滿群眾意見的筆記本說道。
  從“上面定,下面看”到“一起定,一起干”,干部作風的轉(zhuǎn)變帶來了民心順、事業(yè)興。每周五的“五方責任主體”例會上,施工單位、監(jiān)理公司、居民代表等坐在一起,問題當場解決,絕不拖延。居民組成的質(zhì)量監(jiān)督隊成了“編外監(jiān)理”,改造工程在群策群力中高效推進。
  一串串數(shù)字,印證著干部素質(zhì)提升轉(zhuǎn)化為發(fā)展質(zhì)效的廣水實踐:“企業(yè)大走訪”助力275家企業(yè)獲貸1.62億元;高新技術(shù)企業(yè)培育至50家;前三季度該市規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值同比增長7.07%,規(guī)上工業(yè)增加值同比增長11.4%,連續(xù)多月領(lǐng)跑隨州全域;2025年營商環(huán)境在省內(nèi)進位30位,是全省進位顯著的縣市區(qū)之一;無訪村(社區(qū))數(shù)量增至381個、占比94.78%,納入全省新時代“楓橋式工作法”先進典型、安全風險等級較低縣市區(qū),獲評全國信訪工作示范縣;2025再次入選“全國投資潛力百強縣市”,位列93位,連續(xù)4年實現(xiàn)“再進位”……
  淬火成鋼,礪劍鋒芒。廣水市通過“育人在一線、考察看一線、攻堅靠一線”的全鏈條機制,鍛造高素質(zhì)干部隊伍,在“全國沖百強、全省爭一流、隨州挑大梁”的征程上,以硬核擔當書寫著高質(zhì)量發(fā)展的廣水答卷。
(責任編輯:海闊天空    新聞熱線:0722-3318927)
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