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鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神 | 陽(yáng)新:?jiǎn)栃栌诿衤?tīng)心聲 問(wèn)效于行辦實(shí)事
分享到: 發(fā)布時(shí)間:2025-7-23 18:34
來(lái)自: 黃石日?qǐng)?bào)
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22 日上午,陽(yáng)新縣陶港鎮(zhèn)碧莊村,“00 后”寶媽袁海燕給 4 個(gè)月大的兒子喂完奶,將其交給婆婆后,走進(jìn)自家客廳,嫻熟地拿起從路遙鞋面加工廠領(lǐng)回的鞋面布忙碌起來(lái)。在陽(yáng)新的一些鄉(xiāng)村,通過(guò) “媽媽?shí)彙?培訓(xùn),像袁海燕這樣在 “家門口” 實(shí)現(xiàn)就業(yè)的寶媽還有很多。

這是陽(yáng)新縣將學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化成為民生服務(wù)實(shí)效的生動(dòng)縮影。

學(xué)習(xí)教育開(kāi)展以來(lái),陽(yáng)新縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部不斷深化 “作風(fēng)問(wèn)題核心是黨同人民群眾的關(guān)系問(wèn)題” 這一認(rèn)識(shí),堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,堅(jiān)持學(xué)查改一體推進(jìn),“深入基層、干字當(dāng)頭、惠民行動(dòng)” 一體發(fā)力,以學(xué)習(xí)教育成效推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與民生改善。

深入基層察民情

“過(guò)去提意見(jiàn)要跑好幾個(gè)部門,現(xiàn)在鎮(zhèn)村干部主動(dòng)上門聽(tīng)訴求,家門口的溝渠疏浚好了,今年汛期再也不用擔(dān)心了。” 一周前,陽(yáng)新縣龍港鎮(zhèn)巖泉村村民陳世貴在“三聽(tīng)三改”開(kāi)門教育活動(dòng)中,給出“十分滿意”評(píng)價(jià)。

學(xué)習(xí)教育啟動(dòng)以來(lái),龍港鎮(zhèn)設(shè)立 5 個(gè)“基層哨點(diǎn)”,通過(guò)“敲門行動(dòng)”、熱線電話、灣組會(huì)等形式,構(gòu)建立體溝通網(wǎng)絡(luò),推動(dòng) “民聲” 轉(zhuǎn)化為 “民生”。

學(xué)之愈深,行之愈實(shí)。黨員干部踐行 “四下基層”,深入田間地頭聽(tīng)民聲、房前屋后察民情,群眾真切感受到 “干部走下去、問(wèn)題收上來(lái)、難題解決好” 的務(wù)實(shí)作風(fēng)。

時(shí)值盛夏,陽(yáng)新縣多個(gè)住宅小區(qū)內(nèi),有一群人頂著烈日穿梭在樓棟間,汗水浸透的衣服緊緊貼在后背 —— 物業(yè)維修人員正加緊處理居民反映的屋頂滲水、管道老化等問(wèn)題。

這一現(xiàn)象源于陽(yáng)新縣住建部門的物業(yè)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)行動(dòng)。

前陣子,陽(yáng)新縣住建局通過(guò)線上征集、專項(xiàng)巡查、業(yè)主反饋及全面排查,累計(jì)收集物業(yè)領(lǐng)域問(wèn)題 744 條,推動(dòng)解決 426 件,并出臺(tái)《陽(yáng)新縣物業(yè)企業(yè)星級(jí)考評(píng)管理辦法》,以制度剛性提升群眾居住品質(zhì)。

陽(yáng)新縣山好水好,一年四季瓜果飄香,但農(nóng)產(chǎn)品 “出村進(jìn)城難” 一直讓果農(nóng)犯愁。

陽(yáng)新縣人社局以免費(fèi)數(shù)字技能培訓(xùn)為抓手,開(kāi)設(shè)網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)(直播)等實(shí)用課堂,將直播間設(shè)在田間地頭,手把手教授直播運(yùn)營(yíng)、短視頻推廣等實(shí)操技能,引導(dǎo)學(xué)員把手機(jī)當(dāng)作 “新農(nóng)具”,讓直播成為 “新農(nóng)活”,帶動(dòng) 200 名學(xué)員化身 “帶貨新秀”。

學(xué)員肖志霞結(jié)業(yè)后三天內(nèi)助農(nóng)售出鮮桃 1.3 萬(wàn)斤;學(xué)員陳世軍單場(chǎng)直播吸引觀眾 3000 余人、銷售 700 余單,有效提升了產(chǎn)品知名度和銷量。

學(xué)習(xí)教育啟動(dòng)以來(lái),全縣 94 家單位黨委(黨組)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持開(kāi)門搞教育,深入查擺問(wèn)題 3305 條,針對(duì)群眾急難愁盼問(wèn)題,逐條制定整改措施,明確責(zé)任人,形成覆蓋全縣的“問(wèn)題整改作戰(zhàn)圖”,確保群眾反映的每一個(gè)問(wèn)題都 “件件有回音、事事有著落”。

干字當(dāng)頭解民憂

“這份經(jīng)濟(jì)成績(jī)單還比較亮眼!”陽(yáng)新上半年經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)出爐后,大家一致認(rèn)為。

數(shù)據(jù)顯示,陽(yáng)新縣上半年規(guī)上企業(yè)總產(chǎn)值、固定資產(chǎn)投資等 5 類主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)持續(xù)向好,其中,固定資產(chǎn)投資增速高于全市約10 個(gè)百分點(diǎn),社會(huì)消費(fèi)品零售總額增速全市第一,房地產(chǎn)投資及商品房銷售逆勢(shì)實(shí)現(xiàn)“雙增長(zhǎng)”……

優(yōu)異成績(jī)的背后是全縣各級(jí)黨組織圍繞企業(yè)“做文章”,緊盯發(fā)展腸梗阻,動(dòng)真格求實(shí)效,著力解決制約發(fā)展的關(guān)鍵問(wèn)題,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與民生改善良性循環(huán)。

聚焦“奮進(jìn)百?gòu)?qiáng)、工業(yè)強(qiáng)縣、項(xiàng)目建設(shè)”的發(fā)展要求,陽(yáng)新常態(tài)化開(kāi)展“雙百”活動(dòng),組建 200 人“富川幫辦” 隊(duì)伍,嚴(yán)格落實(shí)“政策上門、問(wèn)題銷號(hào)、跟蹤問(wèn)效” 閉環(huán)管理,開(kāi)展上門服務(wù) 1800 余次,收集企業(yè)在用工、融資等六大領(lǐng)域訴求 96 條,高效解決 87 條,辦結(jié)率達(dá) 90.6%,企業(yè)滿意度達(dá) 98.7%……

聚焦持續(xù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,以高效辦成“一件事一次辦”為導(dǎo)向,陽(yáng)新縣深化開(kāi)展60個(gè)高頻事項(xiàng)“一事聯(lián)辦”及“一件事”改革,推動(dòng)27個(gè)行業(yè)“一業(yè)一證”改革落地。

今年以來(lái),該縣共辦理 “一業(yè)一證”786 件,聯(lián)辦事項(xiàng)達(dá)兩個(gè)以上的辦件21件,企業(yè)開(kāi)辦實(shí)現(xiàn) “2 小時(shí)辦結(jié)”,較 2024 年提速 60%,工程建設(shè)項(xiàng)目審批時(shí)限壓縮至 25 個(gè)工作日,辦理材料精簡(jiǎn) 42%,有效提升集成化服務(wù)效能。

聚焦化解涉企糾紛,針對(duì)重要商圈“華聯(lián)時(shí)代廣場(chǎng)”980 戶商鋪業(yè)主因返租方式變更導(dǎo)致所得租金下降引發(fā)的群體性糾紛,陽(yáng)新縣創(chuàng)新“262”群眾工作法,建立 “雙向服務(wù)” 機(jī)制,推動(dòng)運(yùn)營(yíng)方與業(yè)主開(kāi)展協(xié)商談判 30 余次。

通過(guò)出臺(tái)《商業(yè)綜合體委托經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范》,“華聯(lián)時(shí)代廣場(chǎng)”矛盾得以化解,商業(yè)體客流量提升 15%,業(yè)主滿意度達(dá) 92%,實(shí)現(xiàn)“群眾得實(shí)惠、企業(yè)穩(wěn)發(fā)展”的雙贏局面。

以此為契機(jī),該縣成立營(yíng)商環(huán)境法庭,建立涉企案件“綠標(biāo)簽”制度。上半年,陽(yáng)新縣涉企糾紛平均審理周期縮短至38 天,高效審結(jié)民商事涉企案件1618 件,執(zhí)結(jié)涉企案件794 件。

惠民行動(dòng)暖民心

民之所盼,政之所向。廣大黨員干部將學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化成為民服務(wù)實(shí)效,緊盯群眾的操心事、煩心事、揪心事,以務(wù)實(shí)舉措推動(dòng)惠民政策落地生根。

“我前段時(shí)間剛做完 CT,上次在其他醫(yī)院的檢查結(jié)果也都在這里,到你們這怎么還要重新檢查、重新預(yù)約?”幾天前,在陽(yáng)新縣一家醫(yī)院,一位患者斜依在分診臺(tái)大聲抱怨。

針對(duì)這一問(wèn)題,陽(yáng)新縣衛(wèi)健局主動(dòng)領(lǐng)題,實(shí)地調(diào)研后認(rèn)為,當(dāng)前醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)分散運(yùn)行、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)存在差異是根本原因。衛(wèi)健部門以數(shù)字化改革為抓手,整合縣域內(nèi) 21 家醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)檢驗(yàn)數(shù)據(jù),打通信息壁壘,實(shí)現(xiàn) CT、核磁共振、血常規(guī)等 12 類常見(jiàn)檢查項(xiàng)目結(jié)果互認(rèn)。

截至目前,縣域內(nèi)累計(jì)實(shí)現(xiàn)檢查檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)1.2萬(wàn)人次,為患者節(jié)省檢查費(fèi)用227萬(wàn)元,單例最高減負(fù)800元,節(jié)約時(shí)間8萬(wàn)小時(shí),群眾滿意度達(dá)98.6%,真正實(shí)現(xiàn)了“數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿”。

5月28日,湖北省全面推行可彈性工作、居家上崗的“媽媽?shí)彙本蜆I(yè)模式后,陽(yáng)新縣迅速啟動(dòng)、大力推廣。

6月11日,陽(yáng)新縣人社部門舉辦陽(yáng)新布貼“媽媽?shí)彙睂m?xiàng)培訓(xùn),通過(guò)系統(tǒng)傳授千年非遺布貼技藝,為“媽媽?shí)彙碧剿鞒觥胺沁z+就業(yè)”創(chuàng)新增收路徑,不少農(nóng)村婦女實(shí)現(xiàn)“家門口”就業(yè)。

目前,這一就業(yè)新模式已在多地推廣,參與招聘“媽媽?shí)彙逼髽I(yè)10余家,發(fā)布崗位63個(gè),達(dá)成就業(yè)意向27個(gè)。

事實(shí)上,陽(yáng)新縣的暖心措施不止于此。為打造友好城市,針對(duì)人民群眾關(guān)心的教育、醫(yī)療、就業(yè)等領(lǐng)域政策,推出 “15 分鐘便民生活圈”“10 件民生實(shí)事”,構(gòu)建全鏈條民生服務(wù)體系,形成 “群眾點(diǎn)單、部門接單、政府督單” 閉環(huán)機(jī)制,以實(shí)實(shí)在在的惠民成效托起群眾 “穩(wěn)穩(wěn)的幸福”。

下一步,全縣各級(jí)黨組織和黨員、干部將進(jìn)一步深學(xué)細(xì)悟,以學(xué)鑄魂促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變;深查細(xì)照,找準(zhǔn)病灶深挖問(wèn)題根源;深改細(xì)治,動(dòng)真碰硬務(wù)求整改實(shí)效。同時(shí),堅(jiān)持向制度建設(shè)要長(zhǎng)效,讓學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化為為民服務(wù)質(zhì)效,讓作風(fēng)建設(shè)實(shí)踐轉(zhuǎn)化為服務(wù)發(fā)展動(dòng)能。(記者 賀介飛 通訊員 田爍 劉煜金煊)

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